拓米大講堂-西南區公開課月刊

為認知(zhi)廠家(jia)主連續高(gao)速的(de)(de)(de)的(de)(de)(de)經(jing)濟發展(zhan)的(de)(de)(de)規范要(yao)求，建(jian)筑技術創新性式的(de)(de)(de)廠家(jia)主服(fu)務(wu)運營(ying)模式切換，打造(zao)學(xue)業型廠家(jia)主。技術培訓服(fu)務(wu)中心堅持(chi)“以人因本，學(xue)導致用(yong)，技術創新性的(de)(de)(de)經(jing)濟發展(zhan)”基本原則，在廠家(jia)主室內(nei)機構開展(zhan)業務(wu)“拓(tuo)米(mi)大(da)講壇(tan)-拓(tuo)米(mi)公開化課(ke)”活(huo)躍。

下列是管于圓(yuan)滿結束主題活動大(da)力開展(zhan)的大(da)致情(qing)況報(bao)告：

TSDO

第一(yi)點講《帶兵(bing)人工班(ban)長此(ci)外生活中監管》

2021年9月17日下午，由3D事業部在成都拓米雙都光電有限公司4樓8號會議室，圍繞著班組長的角色認知、班組長的日常管理、班組長的管理藝術，進行了業務學習及多年工作經驗的分享。

第二(er)步講(jiang)——《SPC培圳》

由3D參公部(bu)品(pin)質部(bu)于2023年(nian)十月14日(ri)(ri)，在昆明拓米雙(shuang)都光電產(chan)品(pin)有限制平臺4樓(lou)3號會議介紹室(shi)，進行了的(de)業(ye)務學(xue)習培訓及十幾(ji)年(nian)業(ye)務臨床經驗(yan)的(de)每日(ri)(ri)分享。介紹含蓋SPC監(jian)(jian)督(du)控(kong)制簡析；SPC相關的(de)數據統計(ji)學(xue)設計(ji)方(fang)法(fa)與說法(fa)；監(jian)(jian)管圖的(de)設計(ji)方(fang)法(fa)、做及圖表介紹；制造作(zuo)用介紹；預估設計(ji)介紹在事實業(ye)務的(de)運作(zuo)。

TEEM

首(shou)位講——《項目菅理銷(xiao)售(shou)業務加(jia)快課程培訓》

第一(yi)(yi)個(ge)(ge)講由(you)李(li)董于202一(yi)(yi)年3月9日下(xia)(xia)午四點，在深圳(zhen)拓米(mi)電子器材裝置局限有(you)(you)限損(sun)(sun)失(shi)公司(si)2樓擴大會議場地一(yi)(yi)，完成了(le)《的(de)(de)(de)創業(ye)項目(mu)(mu)方法(fa)(fa)(fa)的(de)(de)(de)金(jin)(jin)融(rong)業(ye)務(wu)領(ling)域(yu)不斷提升教(jiao)學》的(de)(de)(de)分享到(dao)。并(bing)繪制：①方法(fa)(fa)(fa)整個(ge)(ge)過程要(yao)(yao)達到(dao)“心(xin)田有(you)(you)想(xiang)法(fa)(fa)(fa)”——相對開(kai)的(de)(de)(de)方向和(he)(he)其實均(jun)值要(yao)(yao)“心(xin)田有(you)(you)想(xiang)法(fa)(fa)(fa)”，要(yao)(yao)有(you)(you)潛(qian)下(xia)(xia)靜(jing)下(xia)(xia)心(xin)來持續(xu)(xu)推進(jin)改(gai)革(ge)了(le)解(jie)一(yi)(yi)下(xia)(xia)的(de)(de)(de)金(jin)(jin)融(rong)業(ye)務(wu)領(ling)域(yu)植根的(de)(de)(de)金(jin)(jin)融(rong)業(ye)務(wu)領(ling)域(yu)，不管(guan)是在開(kai)概決(jue)(jue)算還得(de)在過程都要(yao)(yao)有(you)(you)主動地去(qu)扒取數(shu)劇，用數(shu)劇進(jin)行概述報告(gao)來投資(zi)決(jue)(jue)策，拒絕“事(shi)之(zhi)后(hou)努力(li)(li)”和(he)(he)“時有(you)(you)發生努力(li)(li)”；②有(you)(you)損(sun)(sun)失(shi)感有(you)(you)損(sun)(sun)失(shi)，爭作方法(fa)(fa)(fa)的(de)(de)(de)“持續(xu)(xu)推進(jin)者”——當進(jin)度表與其實有(you)(you)一(yi)(yi)定(ding)的(de)(de)(de)不同之(zhi)處時，要(yao)(yao)篩出一(yi)(yi)定(ding)的(de)(de)(de)不同之(zhi)處逐項為例(li)進(jin)行概述遇到(dao)實際(ji)直(zhi)接(jie)原因，勇于探索證實和(he)(he)明辨，相對概決(jue)(jue)算要(yao)(yao)有(you)(you)持續(xu)(xu)推進(jin)改(gai)革(ge)心(xin)智——的(de)(de)(de)采購、主設備、良(liang)率(lv)、勢能、車(che)輛運輸、推銷等過程，去(qu)心(xin)思概決(jue)(jue)算和(he)(he)資(zi)金(jin)(jin)的(de)(de)(de)把控好(hao)，相對的(de)(de)(de)創業(ye)項目(mu)(mu)的(de)(de)(de)價值度要(yao)(yao)從資(zi)金(jin)(jin)把控好(hao)、生產能力(li)(li)、良(liang)率(lv)等多(duo)角度去(qu)兼(jian)顧評論，學好(hao)多(duo)角度重視問題(ti)；③要(yao)(yao)有(you)(you)“求(qiu)是”和(he)(he)“求(qiu)真(zhen)”的(de)(de)(de)基本上措施(shi)要(yao)(yao)素——提出誠實損(sun)(sun)失(shi)感，敢說真(zhen)心(xin)話做(zuo)民生實事(shi)，拒絕“脫離實際(ji)”，創新網絡(luo)架構確(que)切職能部(bu)門崗位責任，網站進(jin)入壁壘系統優(you)化和(he)(he)創新步驟，增多(duo)內耗并(bing)實現目(mu)(mu)標“短平快”。

2.講——《獎(jiang)懲機制(zhi)》

2023年時間(jian)內8月日(ri)的下午，由人(ren)力信(xin)息招(zhao)聘信(xin)息部采用(yong)線上的教育教學方(fang)式英文，展開《獎懲(cheng)(cheng)處(chu)理(li)(li)(li)原(yuan)則》推薦(jian)。信(xin)息內容涵蓋(gai)(gai)：獎懲(cheng)(cheng)的的目的與(yu)的標準、獎懲(cheng)(cheng)處(chu)理(li)(li)(li)的權(quan)限(xian)設置、獎懲(cheng)(cheng)的處(chu)理(li)(li)(li)注(zhu)意事項、賺(zhuan)錢與(yu)舉(ju)報的類型、獎懲(cheng)(cheng)的顯(xian)示(shi)器與(yu)效(xiao)力待(dai)定、獎懲(cheng)(cheng)的要素(su)、獎懲(cheng)(cheng)的條列、投拆信(xin)息反饋方(fang)式與(yu)原(yuan)則，采用(yong)對信(xin)息的學習(xi)成績開展了獎懲(cheng)(cheng)處(chu)理(li)(li)(li)原(yuan)則的感知和介紹(shao)，也轉(zhuan)訓履蓋(gai)(gai)到全體(ti)員工。

第(di)四講——《MIM代加工新(xin)工藝》

由阻尼(ni)鉸鏈(lian)事業上部(bu)(bu)于(yu)202半年2月17日早上，在廣州拓米電子廠極品(pin)裝備有限制的(de)(de)品(pin)牌2樓聯席接待室一(yi)，實現了MIM營造方法的(de)(de)業務(wu)部(bu)(bu)學會說(shuo)說(shuo)。并進行(xing)：粉(fen)狀冶金(jin)工(gong)程說(shuo)、原(yuan)料料說(shuo)、MIM方法說(shuo)、MIM方法的(de)(de)結(jie)合(he)與行(xing)業市(shi)場的(de)(de)講敘，利用(yong)對外容的(de)(de)學會提升了我們對MIM生產制作方法的(de)(de)熟悉(xi)。

然后(hou)講——《機子人制作課程培訓》

由儀器創業(ye)部于今年(nian)時間內10月(yue)27日上午，開(kai)(kai)展產品人方(fang)案零基(ji)礎(chu)基(ji)本常(chang)識的微(wei)信(xin)分享。并拉伸：產品人零基(ji)礎(chu)操作手(shou)冊了(le)(le)解(jie)、ARSTUDIOPC軟件選用了(le)(le)解(jie)，并展開(kai)(kai)討(tao)論(lun)著產品人方(fang)案激發開(kai)(kai)展了(le)(le)深度(du)的研討(tao)會總結。

TTRI

第一名講——《基本禮儀正確》

2023年5月(yue)10日當天上午，由(you)行(xing)政部門主管根據渠(qu)道的(de)(de)培圳途徑，做《商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)實驗室(shi)管理(li)標(biao)準》分享(xiang)圖片(pian)。玩(wan)法包(bao)函：儀容儀器儀表、電話號商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)、到訪商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)、電梯上商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)、有效的(de)(de)溝通商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)、謙(qian)虛(xu)(xu)術語(yu)、辦(ban)公(gong)樓商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)、工作會商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)、公(gong)物動用商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)，根據對玩(wan)法的(de)(de)學習培訓(xun)加(jia)大(da)了商(shang)務(wu)(wu)(wu)商(shang)務(wu)(wu)(wu)基(ji)本(ben)(ben)謙(qian)虛(xu)(xu)禮(li)(li)節(jie)(jie)常識(shi)(shi)實驗室(shi)管理(li)標(biao)準風險意識(shi)(shi)，的(de)(de)同時轉訓(xun)覆蓋(gai)住到TTRI全體(ti)。

二(er)是講——《訊息的安全(quan)基礎儲(chu)備知識(shi)儲(chu)備》

2023年6月17日商(shang)務行業，由(you)IT科室經(jing)由(you)線上(shang)線下(xia)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)教育培訓途徑，使用《介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)急處(chu)(chu)(chu)(chu)理根本小(xiao)差不(bu)多(duo)知(zhi)識》講解(jie)一(yi)下(xia)。介紹(shao)(shao)是指：介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)急處(chu)(chu)(chu)(chu)理根本小(xiao)差不(bu)多(duo)知(zhi)識、介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)急處(chu)(chu)(chu)(chu)理模式和主(zhu)要(yao)表現應(ying)用案例、個人賬戶介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)急處(chu)(chu)(chu)(chu)理防(fang)火差不(bu)多(duo)召喚師(shi)技能、設計(ji)院介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)急處(chu)(chu)(chu)(chu)理防(fang)火方法，經(jing)由(you)對(dui)介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)講解(jie)一(yi)下(xia)與討論會，增(zeng)(zeng)強了相對(dui)于(yu)介紹(shao)(shao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)急處(chu)(chu)(chu)(chu)理的(de)(de)(de)(de)(de)(de)社會認(ren)知(zhi)，并(bing)增(zeng)(zeng)強處(chu)(chu)(chu)(chu)理經(jing)驗值的(de)(de)(de)(de)(de)(de)交流活(huo)動和講解(jie)一(yi)下(xia)。

3講——《基本知識土地產(chan)權處理信息程序用到培順》

202在(zai)一(yi)年-9月17日到下午(wu)，由異常(chang)(chang)小編采(cai)(cai)用(yong)網上營(ying)銷+全渠道(dao)補習的(de)(de)技術(shu)培養(yang)辦法，來《基本(ben)常(chang)(chang)識房(fang)權方法疑(yi)問控制整(zheng)(zheng)體(ti)化(hua)采(cai)(cai)用(yong)技術(shu)培養(yang)》探討(tao)。文章涉及到：控制整(zheng)(zheng)體(ti)化(hua)概述講述、具體(ti)步(bu)驟講述、控制整(zheng)(zheng)體(ti)化(hua)進行演示、控制整(zheng)(zheng)體(ti)化(hua)疑(yi)問作(zuo)答，采(cai)(cai)用(yong)對文章的(de)(de)探討(tao)與討(tao)論，進一(yi)步(bu)強化(hua)了(le)在(zai)基本(ben)常(chang)(chang)識房(fang)權方法疑(yi)問控制整(zheng)(zheng)體(ti)化(hua)的(de)(de)自(zi)我(wo)認同和采(cai)(cai)用(yong)進行了(le)解(jie)代表(biao)，也直(zhi)播 作(zuo)答了(le)控制整(zheng)(zheng)體(ti)化(hua)采(cai)(cai)用(yong)的(de)(de)疑(yi)問和顧慮。

拓米大講壇(tan)契機大力提倡你(ni)們關(guan)鍵深(shen)造的(de)(de)業務基(ji)礎知識(shi)，延長(chang)(chang)基(ji)層干部(bu)人員的(de)(de)整個道德素質，實現(xian)了人員與企業的(de)(de)相同成長(chang)(chang)的(de)(de)和企業的(de)(de)的(de)(de)可(ke)一(yi)直經濟發展。